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2011年5月25日 星期
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让和谐阳光洒满每个角落
―――寿光“以人为本执政为民”主题实践活动掠影


  □本报记者孙晓芳刘伟通讯员范华张婧

  新校舍里朗朗的读书声,蔬菜大棚里翠绿欲滴的新鲜蔬菜,廉租房里洋溢在脸上的笑容……在菜乡寿光,以人为本、执政为民主题实践活动的开展,让人们的脸上洋溢着幸福,让弥河两岸的大地上不断焕发出新的发展活力。

  聚民言知民需畅通渠道诉民意

  “以前误以为‘寿光民声’是个摆设,但现在确信这是一个实实在在为民请命、为民言声、为民办事的网络平台!”这是网民在“寿光民声”网站的留言。

  近年来,寿光市不断加大民情听取力度,人民群众的诉求表达渠道持续拓宽。“嘉宾访谈”,部门单位“一把手”通过视频与网民面对面,解答群众实际问题。“行风热线面对面”,建设、公安、交通、教育等与群众生产生活关系密切的部门“一把手”在人民广场与群众面对面,现场解决实际问题。“服务进社区”,承担公共服务职能的部门单位现场接受咨询、提供服务。对涉及多个部门的复杂问题,建立联席会议制度,纪委、信访、公安、建设等13个单位协同解决群众反映的问题,真正形成为民办事的合力。“网上双评”,应用“网上评议部门管理系统”,从依法行政、办事公开、优质服务、干部作风四个方面进行评议,结果纳入经济和社会事业综合考评体系。正是靠这种规范化的运作,“寿光民声”在不到3年的时间里解决民生问题5万余件。

  讲党课做调研廉政教育强素质

  群众对干部满意不满意、答应不答应不是干部说了算,群众要有自己的发言权。怎么让群众满意,如何贴近群众?一场别开生面的“一把手”讲廉政党课的大幕正在寿光缓缓拉开。

  寿光市结合自身实际,在群众中开展调研,做到“问计于民”。从4月底起,该市发放1000份干部作风调查问卷,发现问题、征求意见、查证落实,让群众说了算。在机关单位中开展检查,做到“服务为民”。采用定期抽查与不定期抽查相结合,明查与暗访相结合的工作方法,对到岗情况、行政审批部门手续办理情况和单位作风建设情况进行监督检查。5月份起,该市开展了党政“一把手”讲反腐倡廉党课、社会管理专项调研、警示教育片观看等一系列形式多样、内容丰富的主题实践活动,着力提升为民服务、扎实务实、创新创业、廉洁自律和遵纪守法的能力,切实树立良好的自律廉洁形象,增强亲民、爱民、为民、惠民的社会责任意识。

  包千村践承诺服务基层解民忧

  自3月份起,寿光在975个村发起“包千村联万户”活动,从市、镇机关选派1200名党员干部,对存在问题较多的83个重点村和445个一般村进行驻村包靠,锻炼干部作风,夯实基层基础工作。截至目前,各驻(包)村工作组深入基层,共走访农户3500多户,发放问卷12000份,收集各类热点难点问题240个,化解矛盾123件,为群众挽回经济损失100多万元,办实事、好事83件,整修道路41条,铺设自来水管道8000多米。

  该市今年作出“十项承诺”,将投入15亿元,进一步扩大公共服务范围:投入3000万元用于校舍改造和校车接送;拨款2.06亿元用于全面实施基本药物零差率销售、提高“新农合”补贴和公共卫生范围补贴;补助4000万元,对200公里城乡和农村道路升级改造,加快实现城乡公交一体化;再建100套廉租房、400套经济适用房,逐步解决城镇低收入家庭住房困难。

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