从六尺巷说起

□潍坊融媒评论员 丛秉政

　　安徽省桐城市的西南一隅，有一条全长约100米、宽2米的窄巷子，建成于清朝康熙年间，巷道两端立石牌坊，牌坊上刻着“礼让”二字。这条鹅卵石铺就的小巷，就是著名的“六尺巷”。

　　最早听说“六尺巷”的故事，是我十二岁时听奶奶讲的，至今记忆犹新。清康熙年间，桐城这条小巷子的两侧分别住着张、吴两家，张家是时任文华殿大学士（相当于宰相）张英的家人，吴家也是当地一个非富即贵的大户。两家宅子之间原本有空隙，有一年吴家在扩修房屋的时候越过了中线，这个举动让张家不愿意了，与吴家在宅基地的问题上发生了争执，互不相让。双方将官司打到了桐城县衙，这让县官犯了难，不敢轻易断案。于是张家人写信到京城向张英求援。张英获悉事情来由后，马上写了一首诗寄回老家：“一纸书来只为墙，让他三尺又何妨。长城万里今犹在，不见当年秦始皇。”张家人见到此信一下子便想通了，主动将自家院墙往后退让了三尺。吴家见状不好意思了，也往后让出三尺，于是这里形成了一个六尺宽的巷子。六尺巷的故事因此流传开来，张英的宽容旷达受到人们称颂。“六尺巷”也成为大度做人、克己处事的修身楷模和邻里之间相互礼让、和睦相处的典范。

　　在新时代，针对基层矛盾种类多、化解难度大等问题，桐城市人民法院将六尺巷典故中蕴含的“谦和礼让、知进退、和为贵”精神注入纠纷化解，推出“六尺巷六步走”调解工作法，即：听取诉求，全面了解案情；辨别是非，精准释法明理；劝解疏导，消除对立情绪；借力调处，多元联动解纷；互谅互让，达到利益平衡；握手言和，实现事心双解。“新时代六尺巷工作法”被写入2023年全国两会《最高人民法院工作报告》。

　　“新时代六尺巷工作法”坚持与时俱进，内涵和外延进一步扩大，走出了一条源头治理、多元共治、和谐共享的基层社会治理善治之路，很值得我们学习和借鉴。在基层社会治理工作中，要坚持党对基层治理的全面领导，构建市（县区）、镇（街道）、村（社区）“三级书记一起抓”的基层治理责任体系，不断扩大党的组织覆盖和工作覆盖，以社区党组织为“轴心”，汇聚共建单位、驻区企业、群团组织等力量，共同组建区域化党建联盟，开展组织联建、党员联管、资源联享、服务联抓、治理联动“五联”活动。将六尺巷文化中“和为贵”的处世理念、“谦和礼让”的做人美德深度融入村规民约、居民公约中，规范群众行为举止，让干事创业、做人处世有尺可依、进退有据，从源头预防和减少矛盾纠纷。全面推行群众说事制度，由党员干部、“两代表一委员”、“五老”人员、群众代表、法律明白人等组成 “群众说事会”，聚焦发展大事、民生实事、邻里琐事，急事马上说、缓事定期说，确保事事有人办。要进一步完善矛盾纠纷源头预防、排查预警、多元化解机制，紧紧依靠人民群众，把问题解决在基层、化解在萌芽状态，促进社会和谐稳定。